Proyectos Corporativos
Espacios corporativos diseñados para transformar el trabajo
Unimos diseño, estrategia y ejecución para generar espacios que inspiran, funcionan y proyectan el futuro del negocio.
Desarrollo de Oficinas para Mirua
DESARROLLO PROYECTOS CORPORATIVOS
Convertimos visión empresarial en espacio operativo
Cada proyecto corporativo que desarrollamos sigue una metodología precisa y colaborativa que nos permite transformar necesidades de negocio en espacios de alto desempeño.
Iniciamos con una comprensión profunda de tu empresa: cultura, operación, objetivos y proyección. A partir de ahí, diseñamos una propuesta conceptual alineada con la identidad y funcionalidad requerida.
Convertimos ese concepto en un proyecto ejecutivo técnico y detallado, coordinando todas las disciplinas necesarias (arquitectura, ingenierías, instalaciones y acabados), para garantizar una ejecución impecable.
Finalmente, construimos con precisión y control total, cuidando cada detalle, tiempo y presupuesto, para entregar oficinas listas para operar desde el primer día.
En cada proyecto corporativo aplicamos una metodología estructurada que traduce las necesidades del negocio en espacios eficientes y funcionales.
Desarrollamos una propuesta conceptual alineada a su identidad, la transformamos en un proyecto ejecutivo técnico y coordinamos todas las disciplinas involucradas. Finalmente, construimos con precisión, control de calidad y cumplimiento, entregando oficinas listas para operar desde el primer día.
Enel Geen Power
El diseño del centro de trabajo corporativo de ENEL Green Power materializa la visión de la marca a través de un interiorismo que respira energía renovable y compromiso ambiental. Cada espacio fue concebido para reflejar los valores de sustentabilidad, innovación y eficiencia, integrando una estética que conecta con la naturaleza. Una arquitectura pensada no solo para trabajar, sino para inspirar.
Hisense
La ampliación integral de las oficinas de Hisenseen México tuvo como objetivo renovar su imagen corporativa y mejorar la experiencia de colaboradores y visitantes a través de una transformación completa de pisos, mobiliario e iluminación, generando espacios modernos, funcionales y dinámicos.
Mc Dondalds
La reubicación de las oficinas de McDonald’s en México marcó una transformación total: de un entorno conservador a un espacio contemporáneo que refleja la renovación de la marca. El diseño interior combina funcionalidad y frescura, integrando elementos icónicos de la identidad McDonald’s con una estética moderna, dinámica y colaborativa.
Miuira Boiler
La ampliación de las oficinas de Miura responde a su compromiso con el bienestar de sus colaboradores. El diseño prioriza un ambiente cómodo, acogedor y colaborativo, donde la funcionalidad se equilibra con una atmósfera cálida y humana.
CDL
El diseño de las oficinas de CDL en México traduce la identidad de esta empresa china de logística en un espacio sobrio, elegante y funcional. Se priorizó un ambiente ordenado y poco saturado, donde los colores distintivos de la marca se integran con sutileza para reforzar su presencia corporativa.
Hisense VRF
La ampliación de las oficinas de Hisense responde a la evolución operativa de la marca en México, integrando nuevos espacios de capacitación y un área de showroom dentro del mismo edificio.
DHL
El diseño de las oficinas centrales de DHL en Ciudad de México apuesta por un esquema de trabajo flexible. El proyecto ofrece más opciones para ocupar, además del escritorio tradicional, propone una variedad de entornos que se adaptan a diferentes estilos y necesidades laborales.
DHL Macrocentro
Ubicado dentro del Macrocentro de DHL, este proyecto integra una escuela de operadores y oficinas en un entorno que trasciende lo funcional. El diseño propone un ambiente lúdico y de esparcimiento que fomenta la cohesión laboral y promueve el trabajo en equipo.
Fedex
El diseño de las oficinas para FedEx promueve un entorno dinámico enfocado en el intercambio de ideas y el trabajo colaborativo. A través de espacios abiertos, zonas flexibles y áreas de reunión informales, el proyecto impulsa la comunicación entre equipos y refuerza una cultura organizacional ágil, moderna y centrada en la innovación.
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